現在募集中の研究・調査の一覧です。応募したい研究・調査があった場合、各研究・調査の応募ボタンをクリックorタップして、お申し込みください。
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2024-02-05
2024-05-07
2024-05-07
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2024-05-07
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以下では各募集案件の詳細版を、最新のものから順に掲載しています。
【東工大】オンラインディスカッションにおける参加者の心理状態と創造性の関係性に関する研究
実験内容
3名一組となりグループディスカッションのなかで簡単 なアイデア出しに参加いただきます。 実験は録画を行 い、実験の前後でアンケートにご協力いただきます。
この研究・実験にかける想い
この実験を通じて、複数名による協創と創造性の関係性について明らかにしたいと考えています。実験前にネタばれをすることができないため、実験に参加いただけた方で興味がある方には詳細を個別にご説明する時間を設けさせていただきます。
対象者
18歳以上の日本語を母国語とする社会人、性別不問
実施日程
2024年1月1日(月)〜3月30日(土)
所要時間
約2時間
実施場所
オンラインで完結
謝礼
実験終了後、大学指定の書類をPDFにて送付いただくことで現金1000円/時間を銀行振り込みさせていただきます
募集期間
2024/1/1-3/30、定員50名に達するまで
担当者名(所属研究機関・企業)
東京工業大学情報理工学院 三宅研究室 実験担当者:坂倉由季子 Mail:sakakura.y.aaあっとm.titech.ac.jp
補足事項
参加可能な方は下記リンクからお申込みください。追って担当者よりスケジュール詳細の調整含めご連絡をさせていただきます。 人数に達した場合は期間中であっても終了する場合がございます。 https://forms.gle/qy5QxnUUKLsTr1pu9
プライバシーポリシー
個人情報の取り扱いについては申し込みフォーム内の記載を ご確認ください https://forms.gle/qy5QxnUUKLsTr1pu9
若手ビジネスパーソンの学びに対する意識調査
実験内容
若手社員が学びにどのような意識を持っているか、どのような学びを行いたいかをアンケート形式で調査します。
この研究・実験にかける想い
若い時に余暇の時間で何か学ぶことは、若手以降のキャリアに大きく影響します。学びといっても、ビジネススキルから教養まで幅広く存在します。エコノミクスデザインの「The Night School」は、経済学をビジネス現場で活用するための知見を提供しています。このアンケートを通じ、若手の学びに対する意識を把握し、若手が最大限成長できるようなカリキュラムを作りたいと考えています。
対象者
20代のビジネスパーソン、性別不問
実施日程
常時
所要時間
10分程度
実施場所
オンライン
謝礼
Amazon ギフト券 500円分
募集期間
定員数20名に達するまで
担当者名(所属研究機関・企業)
株式会社エコノミクスデザイン 今井 連絡先:info@edi.co.jp
補足事項 ・申込方法
参加可能な方は、下記ボタンからフォームへご回答ください。該当者との確認ができた後、追ってご連絡をいたします。
回答は先着20名まで。人数に達した場合は、期間中であっても終了することがあります。
研究説明動画
VIDEO
ビジネス課題に関連する意識調査
実験内容
ビジネス課題の解決策の検討についてWEBアンケートを行います。
この研究・実験にかける想い
欧米の先進企業の多くは、「経済学」の先端知見を実際のビジネスで活用しています。しかし、日本国内ではまだまだそのような流れは起こっていません。企業成長を促すため、私たちは「経済学」を社会実装を目的としたオンラインスクールを運営しております。各企業での課題を通じ、実践で学ぶ場を提供するため、各社の課題の調査を行います。
対象者
30-50代のビジネスパーソン、性別不問
実施日程
常時
実験の所要時間
10分程度
実施場所
オンライン
謝礼
Amazon ギフト券 500円分
募集期間
定員数20名に達するまで
担当者名(所属研究機関・企業)
株式会社エコノミクスデザイン 今井 連絡先:info@edi.co.jp
補足事項 ・申込方法
参加可能な方は、下記フォームへご回答ください。該当者との確認ができた後、追ってご連絡をいたします。
回答は先着20名まで。人数に達した場合は、期間中であっても終了することがあります。
研究紹介動画
VIDEO
働くあなたの主体性・自律性、動機づけ傾向は?
実験内容
働く個人の職能や働き方に関するWEBアンケート
この研究・実験にかける想い
組織と個人の関わり方は新しい段階に向かい、新しい働き方も生まれてきています。組織のマネジメントにおいて「信頼」がキーワードになりつつありますが、一方で、従業員や個人に求められることはなんでしょうか?働き方の社会科学の探究のために、回答をお願いします!
対象者
企業組織、大学・研究機関で働く方(契約形態は問いません)
実施日程
オンラインでいつでも回答可
所要時間
10分程度
実施場所
オンライン(各自任意の場所・時間で大丈夫です)
謝礼
Amazon ギフト券 100円分
募集期間
2023年9月8日(金)〜12月29日(金)
担当者名(所属研究機関・企業)
株式会社シンギュレイト 鹿内学
補足事項
下のボタンからご回答ください。回答用パスワードは「OReC」と「Cingulate」をあっとマークで繋げて14文字にしたものです。
回答は先着100名までです。募集は定員に達し次第募集を終了することがあります。あらかじめご了承ください。
研究紹介動画
VIDEO
働く組織の中にある信頼
実験内容
組織で働く中での「連携」についのWEBアンケートを行います
この研究・実験にかける想い
働く中で、他者と連携することは大事ですが、時に不要だと思いませんか?集中して一人で考え実行したほうが成果が出ることもあります。この調査では社会関係資本や組織文化について探究し、「企業で集まる意味あるの?」という問いに迫っていきます。
対象者
企業組織、大学・研究機関で働く方(契約形態は問いません)
実施日程
オンライン上でいつでも回答可
所要時間
10分程度
実施場所
オンライン(各自任意の場所・時間で大丈夫です)
謝礼
Amazon ギフト券 100円分
募集期間
2023年9月8日(金)〜12月29日(金)
担当者名(所属研究機関・企業)
株式会社シンギュレイト 鹿内学
補足事項
下のボタンからご回答ください。回答用パスワードは「OReC」と「Cingulate」をあっとマークで繋げて14文字にしたものです。
回答は先着100名までです。定員に達し次第、募集を終了することがございます。あらかじめご了承ください。
研究説明動画
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